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摘要:针对劳动争议,除了劳动仲裁外,还存在更为快速的解决办法。目前,多元化解决劳动争议已成为探索方向。通过调解、协商、仲裁以及诉讼等多种方式,可以有效解决劳动争议,提高解决效率,降低解决成本,为劳动者和企业提供更快捷...